Беременность и роды в Польше: основные моменты

Задумываясь о рождении ребенка, большинство женщин отдают предпочтение рожать в Европе. Польша выделяется среди списка европейских стран. В статье мы подробно расскажем, как наблюдается беременность в Польше, как выбрать врача, какие выплаты и помощь, когда сообщить работодателю.

Страховка

В РП существует государственное страхование NFZ (Национальный фонд здоровья). Оно является частью ZUS (фонд социального страхования). Официально оформленный сотрудник, платит взносы, часть из которых поступает в НФЗ. Застрахованы как сотрудники, так и члены их семей. Существует частная страховка от фирмы, где включен специальный пакет для беременных.

Если у женщины нет коммерческой страховки, можно использовать страховку супруга и следующие документы:

1. Заявление на получение денежных средств по беременности;
2. Разрешение на пребывание на польской территории;
3. Медицинская карта будущей матери;
4. Анализы и обследования;
5. PESEL;
6. NIP.

В случае отсутствия страховки, беременность в Польше для иностранцев обойдется:

• визит к врачу будет стоить приблизительно 150-200 злотых,
• УЗИ 300-400 злотых,
• выезд врача на дом 500 злотых.

Как выбрать врача?

В РП существует специальная платформа Znajdź lekarza, где вы можете посмотреть отзывы про врачей и выбрать врача.
Беременная женщина должна встать на учет до 12 недель. Можно выбрать любой государственный родильный дом, отвечающий требованиям.

Поможем решить любую задачу!

Станислав Цыс

Руководитель компании UniConsulting

Получить консультацию

Планируете запустить бизнес в Польше? Открыть компанию или частное предпринимательство? Поможем вывести ваш бизнес на польский рынок с нуля до первых продаж. Разработаем: стратегию выхода на польский рынок, откроем удаленно юр.лицо или ИП, займемся бухгалтерией и оформлением ваших сотрудников. Оставьте заявку на вводную консультацию

Беременность в Польше: когда сообщить работодателю?

Работодателю можно сообщить в любой момент, согласно закону, беременная женщина может работать не более 8 часов в день. Она также оставляет за собой право на компенсацию за отгул из-за сокращения ее рабочего времени. Запрещается работа в перерывах между рабочими днями, а также делегирование за пределы постоянного места работы без личного согласия. Зарплата во время отпуска по беременности оплачивается в 100% эквиваленте.

Если женщина находится в отпуске по болезни до ОДР (ожидаемая дата рождения) и роды не происходят, она должна попросить врача продлить этот отпуск или написать заявление на отпуск по беременности работодателю до ОДР.

Основной декретный отпуск берет начало автоматически со дня рождения и не требует подачи заявления. Продолжительность составляет от 20 до 37 недель, в зависимости от количества детей, рожденных одновременно. После родов женщина должна на работе предъявить свидетельство о рождении ребенка.

Сколько стоят роды?

В целом, при наличии страховки, беременность и роды в Польше бесплатные, ни врачу, ни акушерке доплачивать не нужно. Если же страховки нет, тогда стоит рассчитывать на сумму от 10 до 15 тысяч злотых, в зависимости частная это клиника или государственная.

Больше информации о жизни и бизнесе в Польше читайте в нашем телеграм канале.